房地产设计急剧下滑,论大龄青年设计院工作如何转行?

2023-09-02 13:17:38 来源 : 网络 作者 : 魔法林财经网

在设计院工作了七八年感觉没有前途,你是否要考虑转行?

如果确实不喜欢那就换行业吧,老话说的好,人挪活树挪死,在一个不喜欢的事情上花费自己大量的时间,没必要,那样活得非常累,浪费了时间,同样也是在浪费自己的生命。我建议你快点转行,找到你真正喜欢做的事情。

如果不喜欢画图又不脱离专业可以去甲方,想完全脱离本专业就看你有没有别的特殊技能了。如果想在设计行业深耕下去,可以考虑跳槽。不知道你在什么设计院?央企国企还是民营设计公司?如果是央企国企之类的,可能需要熬一熬,等真正熬出来就好了,毕竟是人人羡慕的好单位。

换单位也要深思熟虑,如果喜欢做方案,可以选择性去一些方案强的事务所,或大公司专门的方案所。建筑专业在设计院是龙头,方案又是建筑的龙头,能做方案的建筑师才是真正的建筑设计师,只会施工图的只是干苦力,一辈子难出头。

其实你考虑转行的最大的问题在于,你知道自己不想干什么,却不知道自己想干什么,想着最好是什么都不干!!这就是当下年轻人最大的迷茫!

这个年代,没有一项职业会把人束缚住,尤其年轻的时候,多去尝试,尽快的找到自己想干的行业,然后投入进去。也许有人会说,都念到硕士了,放弃现有的专业有点可惜,沉没成本也很高,但是这些都不重要,如果能找到自己喜欢的工作,并做出一定的成绩,没有什么是不能放弃的。

根据自身条件,如果你是个性开朗情商较好,可以转行去开发公司,到更大平台。中国有句古话,谋定而后动!计划好之后,按照你想干的工作的要求去准备。总之,找到喜欢干的事,然后按那个要求去努力,相信一定可以的!

想转行做房地产策划,应该要怎么着手去做?

其实作为经验来说,你应该都有不少了。 由设计转行到策划,其实是很常见的事情。但是你必须要知道地产策划的分类。 地产策划大体有两类,一是比较高端的营销策划,全案跟踪,另一个是相对简单的创意策划,旨在表现。但无论哪一种,都需要极为系统的知识架构。 第一种: 其实你只要做到一点,就可以了,你要成为该地区的地产百度。 比如所在的城市都有什么楼盘,户型、均价、特点、项目地址,交通、生活配套,哪个广告公司代理销售的,开发商是谁,物业是谁张口就来。 你要比售楼小姐都清楚每个项目的优缺点。 做到这一点,你无论去哪一家当策划,都会抢着要你的。 不要觉得专业网站啥都有,你就不用去背这个了,这里面有很多的内容需要你

建筑设计大专毕业工作一年多,想转行,求指点!?

近些年中国的城市化以及房地产行业的发展,建筑设计师们工作还算不错,但是随着今年行情极速变坏,项目少了,回款慢了,设计老板们考虑怎么活下来才是当务之急,很多建筑师都面临失业被裁或者降薪的危险。并且同样是加班,建筑行业的加班强度要比互联网公司的加班强度大太多,天天熬夜加班,每天一睁眼就是项目、改图。要是闲下来更了不得,那肯定是行情不好,要等着被裁员了。同样是加班,薪资待遇可能就不一样了。

所以,对于建筑专业的同学来说,转行互联网交互设计/产品设计,是可行的路。理由一:都是在创造“产品”建筑专业的同学所具备的技能一般会涉及到 social science (社会学), engineering (工程学) 和 art (艺术)等方面,如果你想转行做程序员,可能会有很大的挑战,但是从事产品、设计、运营等非技术岗位,却会有很大的机会。建筑专业的同学和产品经理、设计师们在思维模式、工具运用、艺术底蕴等方面有很大的共通性。比如,都是在设计和创造一个“产品”,只不过建筑设计师创造的产品是房子。建筑设计和互联网产品设计的对象都是一个产品,只不过形态不一样,房子解决的是居住、生活的问题,互联网产品决绝的是某一方面需求的问题,都要考虑市场需求、用户体验、工程实现、成本等多方面的因素。正如我在训练营里的直播开头就有讲,互联网的产品设计本质就是盖房子。拿商场举例,如何定位、商场的人流如何引导,如何增加顾客的游览体验,各种安防设施和风险如何把控等等。同样,在互联网产品设计里,大家考虑的问题都很类似。把商场搬到互联网,就是APP的产品架构搭建、用户体验的路径设计、如何增加用户的成单几率。理由二:都对软件上手很快建筑设计师常用的软件包括 Auto CAD、3D Max、Sketchup 等,和互联网行业产品经理、交互设计师、UI 设计师们常用的 Axure、Sketch、PS 等不尽相同,但是上手一款软件应该不存在过多障碍。因为大多数主流软件的布局、操作模式都非常类似。尤其是 MAYA、3D Max等三维建模软件,和在 UI 设计师中流行的 C4D,非常类似。

虽说,UI/交互设计岗对人的要求不止要懂软件,但是能够快速上手学习软件,无疑是很大的加分项,在工作当中运用软件实现目标对建筑专业的同学来说就不是什么挑战。理由三:与互联网工作流程类似建筑设计师和互联网行业的产品设计师思考问题的流程基本是相似的,有很多工作方法也是相通的。以产品经理最核心的产出“PRD文档为例”,它的思路就是来自建筑行业。 PRD 思想沿用了建筑业的思维方式 项目越重要,预算越多,就越应该在开工以前把所有事情想清楚(建筑业有相对较长的设计阶段和蓝图阶段)跨部门协作(建筑设计院和施工单位就是两个截然不同的单位),需求部门应该将全部的意图表述清楚 理由四:都具备成本意识建筑设计师在设计方案时要考虑成本测算,互联网产品经理也要会算经济账,因为产品经理的核心就是要做出一款有商业价值的产品,要考虑产品定位、功能规划,我们的团队有什么样的资源,如何充分利用现有资源做出最有价值的事情。产品经理 CoD 评分表-来自知群UX设计能力地图比如产品经理会用 CoD(Cost of Delay)评分表来衡量某一功能点因为延迟而给组织带来的成本(金钱)的损失,它兼顾了价值和紧迫性的度量。建筑设计师要转行,应该具备什么能力?前面跟大家说了很多,主要是帮大家建立信心,但是这也不意味着转行会很轻松,不管你是在校读书,还是已经工作,在转行之前都需要进行系统的准备,才能具备求职竞争力。

所以,首先你还是要具备交互设计师对应的能力。简单的分,可以有以下几种: 1.基础能力:交互设计的文档、工具、方法、流程至少能够进行常见的文档写作和沟通,能够顺畅的和同事配合,能够独立完成一些细节工作。例如,至少各种界面元素、控件得知道如何使用(再延伸下来说得把各平台的规范文档多读几遍)等等。2.扩展能力:视觉设计、用户研究 只会输出线框图,只是基础。很多时候要想做的更好,在视觉设计、用户研究方面也有有所涉猎。至于掌握到什么程度,主要看自己的时间和精力,多多益善。3.协作能力:技术&和各种角色的协作 和团队中各种角色的协同,特别是在技术方面。自己如果能够多了解和掌握相应的技术知识更好。注意了解技术,不一定只是写代码,拓宽自己的技术知识面有很多办法。同时,和产品、运营等方面的沟通也非常重要。4.竞争力:产品思维 不能就界面论界面,将设计局限在狭义的层面。要想做出好的设计,需要对齐(Align)到整个产品的层面,理解产品本身。顺便说,未来交互设计师会越来越多的和「产品设计师」关联在一起。

如果地产人要转行,你觉得干哪一行合适?

如果地产人要转行,可以选择的工作:企业销售、物业相关工作、自主创业。

一、企业销售。


作为地产人如果想要转行,转做企业销售是最合适的职位。因为我们在做房地产的时候主要是做销售工作的,作为销售人才,我们拥有比较好的口才和销售能力,我们应该从我们的优点出发去找适合我们的工作。而企业销售部门中正好需要这一类人才,他们需要口才和销售能力都比较好的人才。如果我们能去企业面试销售这样的岗位,成功的几率会很大。并且企业销售岗位的工资也很可观且具有发展力,只要我们努力发挥我们的口才和销售能力,就能够得到好的待遇。

二、物业相关工作。

其次,如果地产人想要转行选择做物业相关的工作,也是一项很不错的选择。因为我们在做房地产的时候,对房产是非尝了解的,物业工作正是和房产相关的工作。我们如果能够选择和物业相关的工作,不管是做物业管理还是做保安,都会得心应手。而且做物业工作是相对比较轻松的,工资待遇也不错。

三、自主创业。

最后,如果地产人想要转行,还可以选择自主创业。现在不管是什么职业的人,选择转行都可以选择自主创业。因为现在的网络项目越来越多,随着社会的发展直播带货经济不断崛起,很多人在家一台电脑、一部手机,打开美颜功能就可以开始直播了,并且直播的收益很可观。除此之外,我们还可以在家选择开网店。只要选择一件代发等都可以获得不错的收入。现在国家也为自主创业人员提供各种福利和政策支持,自由从业人员还可以自主缴纳灵活就业人员社保,一点不比在企业上班待遇差。

设计院辞职后适合做什么工作

罗勒网主要从事的也是建筑方向的猎头工作,接触的候选人都是建筑行业的人才,对于一些跳槽的人我们也会给予一定的建议,设计院是我们主要的合作对象,如果你要跳出设计院,可以分享一个我们合作的人才的故事给你。

本人2008年毕业,普通本科,7年施工,2年经营,2年投资,中间考过公务员、设计院(虽然都没有去成,悲剧不)、自己出去单干过、同业单位跳槽(原单位不放而没有成功)、同单位岗位转换过、最后在做投资。虽然没有做过设计,但是有很多同学做设计,工作过程中也接触过很多做设计的。看了以上几个回答(不是全部)觉得对你的参考意义不大。

你这个问题让我想起我刚毕业那会,同学们有去甲方的,有去设计的,有去施工的,有去监理的,彼此羡慕,施工的羡慕设计的稳定,设计的羡慕甲方清闲,甲方羡慕施工的学习东西快(?没有人羡慕监理,当时是这样的)

但是最终,大家羡慕完,还是基本回头做了自己能做的,因为大家都是普通人,没有背景,没有家世,没有高人指点,当初刚毕业时的选择,基本都是自身综合实力下的最好选择。

上面说这些,不是为了让你安于现状(毕竟哪吒都说了“不认命就是我的命”),而是为了启发你结合自身的情况去思考一些问题。

1、你不想做这个设计,那你想过你热爱做什么吗?

估计没有,你现在想做的都是听别人说很赚钱的,你要是有热爱的东西,早就开始追求了,不会来知乎问了。

这里强调一点,爱好、兴趣、好奇,可都不算热爱哈,比如,我以为我很喜欢书法,从小看到写字好的姑娘,都莫名觉得美了好几分。恰好今年工作不咋忙,考证告一段落,就报了个书法班,学完楷书我就知道我不是那块料了,不是没有天赋,而是根本就没有那么大的热情。

2、你不想做设计,你有擅长的其他事情吗?

估计没有,如果有并愿意去做,并能赚钱,我觉得你早放弃设计了。你要明白,设计是你用了4+2年学会的东西,并工作中实际应用了的,你说放弃就放弃了?如果你仅仅是因为觉得不赚钱,那么我可以很明确的告诉你,你再用上这么长的时间去学IT,不见得有你现在挣得多。而你如果在现在的基础上再努力3-5年,可能就看得见曙光了。

经过上面的两个问题,我想你应该明白一个道理,你没热爱的事业,没擅长的事业,做设计是你比别人强的地方。

那么你面临的就是一个道路问题,心态问题,方向问题(很多人刚毕业都面临的问题)。你得结合你自己的现状,思考你以后的人生,往上看,往以后看,往外面看。

1、不要羡慕别人,不要羡慕别人,不要羡慕别人,重要的事情一直说

你说想去做IT,你了解过吗?你热爱吗?我觉得,你就是看着那个行业来钱快,来钱多吧。你是典型的“只见贼吃肉不见贼挨打”,程序员加班加点不必你这差,而且职业天花板不高,到了一定的岗位,没有晋升,基本就是被年轻人淘汰了,前段时间跳楼的程序员,你不记得了?而且了解过幸存者偏差吗?死人是不会说话的,在其他行业被淘汰的人比比皆是,只是没人去说他们,他们也不想谈而已,所以你不清楚,你看到的都是光鲜亮丽的一面,坚艰辛不易的你哪里知道呢。

2、你的职业不必别人的差,你只是刚起步罢了

正如上面说的,程序员基本在35-40就到了天花板,挣钱真的不见得比你多,而设计是越老越吃香,越老越轻松,你考个证,积极努力,勇于担当,做个项目总或者设计代表,没有那么难。

而且,多少名人刚工作也是在基层啊,你为什么觉得自己刚毕业就必须人中龙凤,火箭升迁呢?没有蹲下,怎么能跳的远?任何一个行业刚开始都不轻松,出力不讨好,工资不高,前途渺茫,离诗和远方很远。你现在要做的就是扎好根,以后等你知道你要什么了,你就会活得更坚定。

3、千万不要拿自己的爱好和别人的专业比

这个题目,你在网上搜,相关内容多得很,我就不展开了。主要想强调一点,你爱好IT,和专职IT是有天壤之别的,但是我的意思不是让你放弃你的爱好,而是想说明,在你的爱好没有超过那个领域的专业人事之前,千万不要指望它能给你带来多少收益,倒是可以帮助你的工作。

我大学实习的时候在一个设计院,有一个设计师就喜欢搞编程,别人画图是一笔笔,他做了很多小程序,输入命令就是自己想要的,特别省时间,所以别人都加班的时候,他就拉我陪他打游戏。

对你以后的建议:

1、热爱你的工作

看到这个标题你可能会笑,但是我真的想告诉你,热爱你的工作是一种能力。

做施工的时候,白天烈日骄阳、风尘仆仆,晚上机器轰鸣、皓月繁星,坐着铲车放线、提着砍刀上山,累不累?苦不苦?

但是,在川蜀大地,领略过嗜血黑蚊,见识过青山秀水;在巍巍秦岭,承受过个别百姓的胡搅蛮缠,但也感受过三秦大地好男儿的热血仗义;在茫茫戈壁,感受过酷暑严寒风沙,但也感悟了生命的辽阔、脆弱、顽强。

不同的工地有不同的风景,不同的人物有不同的感情。只要你有诗心,万物皆有诗意。

2、会干你的工作

我做测量的时候,用excle算完坐标,教会每一个包工队的技术员会用TC802,然后每次放线,我就是看书,学习,他们放线完,我去复核一下,很轻松;我做竣工资料的时候,弄明白资料的每一个空都是什么意义,和业主、档案馆确认好模板后,请了几个大学生做临时工,安排好工作,我就玩游戏,睡觉,醒来检查下进度和内容,很轻松;做工程部长、总工的时候,请下面的人对照自己擅长的内容,做课件,给其他人上课,我主持会议,每周拿出2个小时学习完,晚上一起出去喝酒唱歌,他们什么都学会了还很开心,我可省事了……

再说下去,有傻逼在装逼的意思了。其实上面的举例都不是什么大事要事,只是说明,面对不同的工作,要学会不同的工作方式。会干比蛮干重要多了。

3、干好你的工作

干好你的工作,不是把领导交代的任务完成即可,不是只完成分内工作即可,但也不是遇见事情就上,什么脏活累活都干,出力不讨好。

一定要站在更高的层面去思考问题,你是个组员的时候就站在组长的角度去思考问题,你是组长的时候就站在部长的角度,你是部长就站在公司层面思考问题。只有这样,你在任何岗位和层面才能最快得到提升,你的意见才会被采纳,抱负能施展,受到重用,你的获得感、存在感、成就感都会提升,你就不会觉得工作是负担,你会发现生活的美好。

说了以上的,如果你还不满意,就是想摆脱眼前的“困境”,另谋发展,那我有以下建议。

1、公司内部换岗位

如果当前公司还不错,就在现有公司内部,寻找适合你,而且你喜欢的岗位,对照岗位职责培养必备技能、应知应会,找个时间和领导协商调换岗位。

2、找好备胎换公司

在网上去看看你想去的单位的招聘信息,看看都要求什么技能,什么价位,能否满足你的心里预期,找差距补短板,直到自己能满足。也可以挂个简历出去,看有没有单位打电话,都是什么岗位,都要求什么,找准自己在市场上的定位。

3、结合特长换行业

注意这里说的是特长,就是你比其他专业学的人还牛逼的那个领域,不是你简历上的那些英语四六级、爱好乒乓球之类。这个根据你的特长就五花八门了,去相关的、不相关的单位都可以。

如果你想结合你所学的专业和工作经验,换公司的方向建议如下。

1、甲方,有钱的才是爷,甲方的地位在建筑行业,永远不可动摇,金字塔、食物链最顶端的那一批,虽然我没有去过。

2、房地产,也是听说很牛,没有去过,我们系统内的房地产、类地产公司,确实工资比较高,下一步我也是打算学习学习房地产的知识。

3、投资公司,就目前我的经历,觉得投资公司还是不错的。

以上是甲方或类甲方的单位,比较轻松。

4、央企或国企的设计咨询单位,只能说,也很轻松,还容易出成果。

5、施工单位管理层,轻松钱多。

希望罗勒网的回答能够帮助到你哦!

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