如何看待董明珠称格力在股市分红已超一千亿，上市公司前 3 年必须分红，公司垮了必须把投资者的钱赔回来？

董明珠称：今年格力业绩会很不错，如何评价格力女老板董明珠？

有人采访董明珠的时候，董明珠说在2022年格力的业绩是很不错的，而且她也是非常有信心的。董明珠是格力电器的女老板，她做事情是雷厉风行的。而且在最近几年做了一些投资，也是让很多人对她非常的佩服。其实她能有现在这样的地位，也是靠自己努力所得。董明珠其实是出生在一个普通的人家，在教育学院毕业，在1975年的时候做的是行政管理工作。

她的丈夫在孩子两岁的时候就病逝了，而因为这件事情也让她经历了人生的转折点。董明珠在1990年的时候到珠海加入了格力，在工作的时候没有休过年假。现在成为了董事长，其实也有很多人对于董明珠进行了评价。觉得董明珠是一个非常独立、能吃苦、也不服输的女性，也是一名女强人。其实不管做空调或者卖空调，都是能够让人想到董明珠。

还有很多人觉得董明珠也是营销女王，董明珠作为企业家在业界是非常叱咤风云的。而作为慈慈善家，她也是在默默的奉献着。其实在小编看来，董明珠不光是格力的文化精神的一个缔造者，也是创造了格力奇迹。所以是非常值得，人们对于她去高度肯定和赞美的。而且她创造了独立的董明珠时代，尤其是格力文化基因已经发生变化。

而且格力的基因模型对中国、对格力和对世界，在未来意义是非常大的。董明珠其实也是对于朱江洪的缺陷进行了弥补，这样让企业的性格更加坚定，冲击力更大。而且格力的销售模式是非常霸道的，也因为董明珠的霸道，所以让格力有所成就。董明珠作为女企业家是名副其实的，而且在经济影响力方面也是一位成功人士，她作为企业的掌舵者是非常成功的。

董明珠回应格力半年报业绩下滑，她说了什么？

格力半年报业绩下滑格力电器董事长兼总裁董明珠说：“我从来不认为不顺利，我觉得很好，大家对我的期望太高了。”

根据格力近日发布2020年半年数据显示，格力今年上半年营收为695.02亿元，同比下降28.57%；净利润63.62亿元，同比下降53.73%。而与之竞争的美的集团半年报显示上半年净利润139.28亿元 同比下降8.29%。对比来看虽然两家营收都在下滑，但格力上半年营收却是全面跑输美的。对此董明珠回应称：“我们不纠结于短期数据，不像有的上市公司，企业快没钱了就开始做假账，这就像一位久病在床的病人，活一天是一天，而问题一年拖一年到最后暴雷，可怜了小股民，对格力来说，在疫情面前首先考虑的不是企业的销售或者利润。”

格力为了在危机中寻求转机，进场直播平台，老板董明珠亲自下场直播带货。根据数据显示，截至目前董明珠共进行5场直播带货。4月底首场直播销售额为22.53万元，此后成交额分别达3.1亿元、7.03亿元、65.4亿元、102.7亿元，上半年直播带货贡献超178.23亿元，这相当于占总营收25.6%。并且格力方表示，公司正在进行混改，混改完成后公司股权结构将进一步优化，治理结构更趋合理，新晋大股东在技术、产品、渠道等领域积极为公司引入战略资源，格力电器将朝着更加市场化的方向发展。

而业内人士分析称，对于格力来说，相比于加码直播带货、私域流量等新零售渠道玩法之外，要想实现渠道稳妥变局，更为重要的是拓展更加多元化的网络渠道布局。

你如何看待格力电器将注销2.2亿股这件事？

格力电器成功上市以来，公司的股票价值一直充满着不同程度的变化。为了保证公司员工的合法权益，公司管理人员也会实行不同程度的奖励措施。如此一来，公司员工不仅可以获得非常丰富的福利待遇，工作人员工作效率也会有所提升。

然而，格力电器却注销了第三期回购的70%股份，高达2.2亿股的股票无法正常进行注资。我觉得这是一件好事，因为股票的注册资金十分庞大，如果大量的股票成功上线，这使得原有的股票价格有所下降。注销2.2亿股从很大程度上保障了原油股份的价值，投资价值更高了。

网友纷纷表示：这是一件有利于公司发展的好事

或许有人觉得注销公司股权是一件特别不好的事情，尤其是股份数职最多的大型制造公司。事实并非如此，当股市中的公司股票数量越来越多时，人们就会选择比较稀有的股票，反而忽略了某一家大公司发行的大量股票。这样一来，公司发放的股票价值会越来越低，反而其他公司的股票价格越来越高。这对于获得股份奖励的员工并不是一件好事，反而会使得公司员工失去每一年的股票分红。注销公司股票能够保证原有股票的价值，网友认为这是一件天大的好事。

上市公司的一举一动都会受到关注

虽然上市公司可以在上市之后获得大量投资商的信赖，但是大部分上市公司都会因为股票的价格上涨或下跌受到一定的影响。更何况，公司的发展和合作商的数量息息相关，如果合作商获得了大量的股票，合作商拥有着公司的决策决定权，这就从很大程度上导致公司的实际控制权不在公司的创始人守中。只有公司的创始人和决策人员才能够真正了解公司发展的方向和公司状况，如果公司的控制权落到合作商或者投资商手中，这就会无法避免公司的发展受到一定的影响。

格力集团一直向人们展现了优秀生产企业的魅力和影响力，董明珠女士一直都在利用自己的商业头脑创造更多的商业价值。注销2.2亿股权并不是一项简单的决定，反而能让公司的股票获得升职的机会，获得公司股票的工作人员也能够获增加额外的收入。有利于员工获得更好的生活方式，有利于员工提高收入水平。

如何评价格力女老板董明珠？

董明珠首先是个理性的女强人。 第一，她对营销的理解是理性的。很多人将董明珠定位为“营销高手”，实际上，董的营销修养还包括她对品牌及广告与众不同的理解。以央视广告投放为例，大多数企业的投放策略是“朝三暮四”，今天一个版本，明天一个版本，核心诉求及风格定位游移不定。格力不然，一条“格力掌握核心科技”一播就是三年，不深入人心不罢休。这条策略看起来没有技术含量，却非常有效。 第二，她对企业战略的理解是理性的。对许多企业经营者来说，营销比技术、品质更重要，但是二十年前朱江洪、董明珠就坚定地认为，品质和技术比营销更重要，所以，格力会重奖技术人员而非营销人员。这被视为格力空调拥有良好品质的基础。 第三，她

董明珠突放大招，格力12000名超级员工五折买股票，你如何看待此事？

其实我认为从这件事情更可以看出董明珠她对于员工的用心。如果有看过董明珠的一些纪录片，或者是有关于她的一些现实片段的话，就会发现董明珠是一位非常看重员工的老板。这里的看重指的是各方面的关怀，她并不单单看重这个员工能够给公司带来的效率是多少，她更加看重的是公司能够给这些员工付出多少。

就比如此前她在公司的时候亲自去看公司的食堂，参观员工平常吃饭食堂的环境，并且去了解员工平常吃饭的话需要花费的价钱。在参观食堂的过程之中，她认真的看了餐厅食堂的价目表，并且表示这个价格相对来说还是比较高，对于很多的员工来讲是会增加她们多余负担的。

并且她说如果一顿饭能够省几块钱的话，那么很多顿饭加起来对于员工来讲就是一笔不小的数目。其实一个大公司的老板能够讲出这样的话，确实是让人感到非常震惊的，说明她有认真的去关注员工的生活，并且真的把这件事情放在心上。就像董明珠她承诺给员工的保障，她都有切实的做到，她也关注员工她们的生活问题，希望能够让她们尽可能的节约生活成本。

像这次她让员工们5折购买股票，就说明她实际上真的是在给员工更多的优惠，并且也希望员工在她公司工作的过程之中能够收获更多。作为一名老板能够切身的从员工的角度去考虑，并且积极的为她们做出这些事情，我认为是非常难得的。由此也可以看出像董明珠这样的老板，她能够将自己的企业做大做强，并且能够留住自己的员工是并无道理的。因为这样为员工考虑的好老板，我想没有人会不喜欢。