为什么老板不在,公司就没人干活了?

2023-05-24 08:21:15 来源 : 网络 作者 : 魔法林财经网

为什么一家公司,老板不在场地,工人们也会每天自行运作的?

在这家公司有严格的管理制度,而且也有严格的奖惩制度,所以老板不在场,工人也爱场如家,所以他们会每天自行运作的。

有些老板常年不在公司,为何他这么放心?

网友:有些公司老板常年很少在公司,有些老板每天寸步不离公司,两类老板谁最靠谱?

导致老板很少在公司的原因有很多,导致老板每天寸步不离公司的原因也很多,我们很难仅仅用这样一种表现来判断这两类老板谁更靠谱。而且靠谱这两个字,含义也是多方面的,由于这里讨论的是经营公司的老板,所以,我们暂且把这里的“靠谱”二字作为商业经营上的靠谱。

1、老板常年很少在公司,有4种情况

① 公司运行很好,无需经常去公司

很少在公司的老板,基本上已经搞定了公司的营销战略和战略实施、流程、管理制度、分配制度和核心员工。公司在这样的结构下可以很好地自行运转。营销战略和实施,让公司的业务逐步提升;流程让大家做事能够有标准、有秩序;管理制度让大家的行为不会出格,即便出格也会在第一时间纠正;靠谱的分配制度,让大家用心工作,不存在分配不公的根本问题;相信核心员工,用好核心员工,让老板可以在可控授权下,有更多的时间去接触外界,开阔自己的事业,让公司的方向更加准确。这样的老板靠谱。

②公司的销售主要靠老板,老板天天在外跑业务

有些公司的老板,其实就是总经理,还做着销售总监的工作,老板就是销售,销售就是老板。这样的老板在公司待不住,因为业务全靠他一个人,订单全靠他一个人,所以老板每天“不是在去拜访客户的路上,就是正在拜访客户”。这样的老板,勤奋,但缺少一些智慧,缺少一些用人的理念。这样的老板,又靠谱,又不靠谱。归根到底,长远来看,不靠谱。

③老板有一个很强的管理助理,可以替老板把公司打理得很好

有些老板,很会找自己的“替身”。这个替身,无论从经营,还是运营,还是内部管理,还是对组织的管理,都有自己的一套。他能够在老板的信任下,在授权充分的条件下,把公司打理得井井有条。老板放心,于是放手他的“替身”去替自己干。当然,相比这样的情况下,老板也把“替身”的薪酬“打理”得很好。这样的老板,也基本靠谱。

④老板已经对公司失去了信心,就让公司自生自灭

有些公司的老板几乎不去公司,是因为公司已经无法再挽回败局,自己又没有想到好的方向,也没有信心和毅力去改变现状,而且更不愿意看到的是公司内部的投诉、劳动相关的投诉,自己已经成了能躲多远就躲多远的主。十天半个月见不到人,其他人也面对投诉无计可施,决策权都在老板那里啊。有些老板,甚至可能在跑路或半跑路状态。这种老板,不靠谱。

有的人上班不干活,领导也不管,这种情况是为什么?

有的人上班不干活,领导也不管,这种情况是为什么?

有的老板比较讲义气,不好意思说出来,有的老板在等待时机,时机一到,就会让这种人离开。有一种老板不善于管理。不管他是不忍心解雇,还是担心被解雇后的纠纷,无论如何,都不会解雇员工,另一种类型的老板在等待机会。有些老板还是很注重忠诚的,当他们开始创业时,一群老员工跟随他们,并取得了巨大的成就。

随着企业的发展壮大,一些老员工跟不上老板的发展,在企业中工作缓慢,他对公司的作用不大。因此,一些人开始放慢脚步,在企业里混日子,因为他们曾经是老兵,他们在江湖上的地位依然存在,老板是一个怀旧的人。老板不想忘恩负义,事实并非如此,老员工的负面影响太大了。一些新来者跟进,使得整个企业的工作氛围非常糟糕,老板真的很难再管理了。

一些老板担心解雇会导致劳资纠纷,甚至经济补偿,因此他们推迟采取行动。一些老板表面上是在纵容。事实上,他们一直在静静地收集证据,等待机会。表面上看,这似乎无关紧要。事实上,老板早就注意到这些员工的问题,并急于立即解雇他。但老板知道,员工没有明显违反公司的规章制度,没有足够的证据立即解雇。如果企业做得不好,就要赔钱,这太不情愿了。

该员工手头仍有一些工作,没有人能够立即接管。老板必须找一个合适的人选来接任,以免影响工作。这样的老板是管理情绪的大师。如果你是一个领导者,下属很懒,你会怎么做?80%的可能性是你什么都做不了,因为要考虑很多问题,没想象的那么简单。

每天工作都无所事事,老板在外地,办公室就我一个人,怎么办?

说你不对呢,你也许会有很多异意,我只能说,你找一下多方的原因吧。比方说:一,老板请你去是做什么工作的,二,你去应聘的是什么工作,三,你在此公司想得到的是什么,四,老板忙还你闲着是什么原因,是他不放心你去做事,还是你不向他争取去做事,五,因为你表现不太好,老板不信任你所以不让你去做。六,他只需要一个看办公室的。找一下吧,或者换个角度,当你是这个公司的老板的时候,你会怎么做?再有就是积极的去做事,哪怕只是扫扫地,尽量要求他交一点工作给你,并且你能完美的完成。

我的同事,领导在的时候干活真勤快,领导不在的时候就不干活!还说我懒不干活!这样的人能处吗?

不能,这就是小人,两面三刀,小心在领导面前给你搬弄是非

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