国家统计局表示 2023 年以来就业形势总体向好，但压力依然较大，你对此有何看法？

2023年我国就业形势

2023年就业现状如下：

据人社部数据，2022年，我国就业主要指标运行平稳，全年城镇新增就业1206万人，超额完成1100万人的全年预期目标任务。

重点群体就业基本稳定，脱贫人口务工规模3278万人，同比增加133万人。市场供求保持活跃状态，100个城市公共就业服务机构求人倍率为1.46，继续保持在1以上。

2023年1月17日，在国新办召开的新闻发布会上，国家统计局局长康义在回答21世纪经济报道记者提问时指出，2022年我国就业保持总体稳定，城镇调查失业率比2021年有所上升，主要还是受国内外多重超预期因素的影响。

从下阶段看2023年高校毕业生规模预计超过1150多万人，就业总量的压力仍然存在，结构性的矛盾仍然突出，但是随着经济的好转，就业需求的扩大，岗位会相应增加，2023年我国就业形势有望总体改善。

如何看待2023年的就业形势? 青年就业面临何等挑战? 如何让近3亿农民工实现更加充分稳定的就业?人口负增长将对今后的就业形势带来怎样影响? 灵活就业保障需要如何发力?

近日，中国人民大学劳动人事学院教授、中国就业研究所所长曾湘泉就前述问题接受了21世纪经济报道记者专访。

曾湘泉对2023年的就业形势持谨慎乐观态度他期待以扩大内需为抓手，释放中国经济增长潜力，进而支撑稳就业。整体就业形势，特别是青年就业面临的挑战，与经济可否走出下行通道相联系，更与就业观念转变、教育改革推进以及落实就业优先战略的政策措施等有关。

国家统计局：我国人口规模持续扩大，我国现在的就业形势如何？

我认为我国现在的就业形势是非常严峻的，这一点可以参考全国每年毕业生人数以及招聘岗位的数量。

我国社会经济正在不断的飞速发展，人口数量也在不断的增加当中。但是也会带来很多的问题，那边是就业问题变得越来越严重。对于很多年轻人而言，找一个合适的工作，变得十分的困难。但是绝大部分年轻人又不想委屈自己，一方面又想找高薪工作，而另一方面又想找一个轻松一点的工作。

国家统计局：我国人口规模持续扩大。

根据国家统计局的发布计划，我国人口规模正在持续不断的扩大当中。在短短的十年之内，我国新增人口数量达到了1600多万人。虽然在人口增长方面总体较为平缓，但是由于我国有庞大的人口基础，因此新增人口数量仍然保持在较高的位置。新增人口数量的增加也意味着社会将会面临沉重的压力。

就业形势是非常不容乐观的。

人口数量增加之后，那么社会就必须要提供更多的工作岗位。但是由于现在经济环境并不景气，再加上受到疫情的影响。而我国对于教育方面的重视，使得每年高校毕业生人数正在不断的增加当中。因此直接导致了社会岗位严重不足，也将注定有一部分高校毕业生将会面临失业的问题。

社会应该要对此作出改变。

就我个人而言，我认为我国社会各个方面应该要对此作出相应的改变。优先要解决社会工作岗位不足的问题，只有解决就业方面的问题，才能够从根本上保障社会科学稳定。虽然这是一个漫长的过程，但是为了民众的生活安定，我国政府仍然需要投入更多的力量。除此之外，各家企业也应该要做一些应尽的义务，尽量向毕业生提供更多的工作岗位。

就业压力过大对国家的影响有哪些？

国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长付凌晖 澎湃新闻记者 周頔 摄7月15日，在国务院新闻办举行的2022年上半年国民经济运行情况新闻发布会上，有媒体提问：今年16-24岁青年人调查失业率创下新高，能否详细介绍一下当前青年人就业的情况？发言人对下阶段就业形势有何预判？今年全年能否完成1100万人以上就业目标？对此，国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长付凌晖表示，就业是民生之本。今年以来，国际环境复杂严峻、国内疫情冲击等因素对就业造成一定影响。总的来看，在各方面共同努力下，随着经济逐步恢复，各项稳就业政策逐步落实，城镇调查失业率升高的趋势得到了扭转。受多方面因素影响，4月份城镇调

大学生就业压力大，到底有哪些原因呢？

主观原因和客观原因的结合，就会出现大学生就业压力大。亲身感受。

每年的毕业季都会引起一阵骚动，有的人为自己找到了合适的工作而开心鼓舞，而大部分的一学生正因为工作没着落而苦恼。简直是让人惊喜让人忧。这里面不乏有各种原因交织在一起。

高校扩招和课程落后

自从高校扩招之后，考大学变得越来越简单了，当然，考清华北大一类的学校还是很难。由于越来越多的人能够顺利进入大学的校门，也就意味着有越来越多的人即将毕业进入社会。这样一来不仅教育基础设施的压力越来越大，同时对教育质量也有一定影响。

此外，有些大学盲目发展，为了评定等级开设的专业课程真的一言难尽。请来的老师也是不入流的，教授的课程相对落后，就算学生认真学了，到工作时才会发现毫无用处，还得从零开始。学生学不到有用的知识，找工作自然会难上加难。还有一些热门专业开设太多，远远大于市场需求，最终导致人才浪费。

大学生人才结构失衡，供求矛盾加大

近年来的人才市场需求供给情况反映，各技术等级的劳动力呈现供不应求的局面，以机械加工为主的技术、技能型人才短缺，致使出现了部分工科类大学生在校期间又到劳动部门开设的技工培训学校学习拿到技能等级证书。

行业出现的招聘萎缩

比如教育培训行业的许多中小公司在去年就没有扛住，破产和并购的情况发生比较常见。一部分中小行业受到疫情的冲击影响，导致就业岗位的数量上会出现波动。实际上在去年底，不少互联网大厂都出现了缩招乃至停招的情况。

企业的招聘需求是减少了，可是应届毕业生的求职需求却并没有减少，反而呈现出逐渐增加的态势。既然是僧多肉少，大学生感觉到找工作困难也是比较正常的现象了。

毕业大学生自身综合素质不适应市场需

首先是因为部分大学生在大学里不学无术或者学无所得，没有一定的专业素质，能力无法满足人才市场的需求，因而无法实现就业。其次是因为对于竞争日益激烈的毕业大学生就业市场，一些公司和企业也相应地提高了标准和要求，严格的挑选毕业大学生，寻求专业素质较高的大学生，进一步加剧了就业难的局面。

大学生好高骛远的心态

大学生求职难的另一个内在因素其实是自己好高骛远的心态。他们不仅希望自己拿到一份高薪的offer，而且还期待着公司平台大、发展快、有人情味、加班少，最好能提供住宿。

可是现实的职场上能够符合这些条件的企业真的是凤毛菱角，假设你也不是这么多毕业生中的佼佼者，能力够不到但条件却那么高，企业当然很难接纳这样的求职者。

家庭教育也有责任

很多家长总认为自己的孩子是大学生，就不应该去干不怎么体面的工作。我身边就有这样的例子，明明他的孩子只是上了一所普通的专科学校，可是他却期盼孩子能够当白领坐办公室，工资低了还不行。最终高不成低不就，一拖再拖，连工作都找不到了。这时家长还会抱怨这个抱怨那个，却不知道自己对孩子的期望值太高了。

总而言之，社会缺的的确不是大学生，而是优秀的大学生。如果想要在众多求职者中脱颖而出，一定要在大学期间就认真学习专业知识，积极参加实践活动，充分提高自己的个人实力。既然大环境一时难以改变，那就从自身先做起。

中国就业形势

1. 目前就业市场形势严峻，劳动力供大于求，缺口达1千300万人。有观察人士指出，中国的失业人数远比政府承认的要多，中国必须加大结构性改革力度，不然的话，一旦遇到国内外重大经济波动，庞大的失业大军将对中国政治、社会、经济造成巨大的冲击。
   *就业问题总量大、矛盾复杂*
   

2. 中国劳动和社会保障部部长田成平日前指出，中国的就业问题总量之大、矛盾之复杂是任何国家都未曾遇到过的，供求缺口至少1千300万人。
   

3. 田成平说，中国严峻的就业市场主要表现在劳动力供求总量矛盾和结构性矛盾同时并存，城镇就业压力加大和农村富余劳动力向城镇转移速度加快形成叠加，新成长的劳动力就业和下岗失业人员再就业相互交织。
   

4. 中国经济近年来持续保持高速增长，今年头三个季度GDP增长率超过10%。伴随着高速的经济增长，中国的就业人口也在急剧增加。中国公布的资料显示，今后几年，城镇需要就业的人数每年仍将保持在2千400万人以上，但新增岗位和补充自然减员仅有1千100万人，失业人口超过1千300多万。
   

5. 中国除了长期存在的劳动力供过于求的尖锐矛盾以外，国企下岗失业人员再就业的压力也很大。2005年底，国企失业人数超过200多万，今后三年还会有 360多万国企人员、400多万集体企业人员进入失业大军。中国预计，2006年年内可能有124万高校毕业生找不到工作，1亿多农村劳动力闲置。
   *分析：实际情况远远超过政府数字*
   

6. 中国就业形势的严峻程度远远超过中国政府承认的数字。
   

7. “实际上的情况比说的数字要严重得多。大学生的就业问题，我们的估计缺口至少要在500万到600万。另外就是隐性失业。实际上国企再往下发展，就业的情况更严重，破产、下岗职工的面还要大。”
   *分析：原因在结构改革未到位*
   

8. 中国经济虽然发展很快，但结构改革没有到位，因此衍生了很多与快速发展不适应、不协调的问题，就业问题就是其中之一。
   

9. 他说：“所谓结构改革没有到位，一个是劳动力的就业市场，中小企业的发展，因为政府政策的引导，没有鼓励这部份提供就业机会的大头发展起来。”
   

10. 中国经济开放过程中制约中小企业、私营企业发展的问题很多，包括这些企业在国有银行贷款受到歧视。他说，中国经济的快速发展主要靠的是外国直接投资和基本建设，但中国维护社会主义主体经济的结构性政策导致这熏厍瑰欺叨庞跪鼗函朔些外国直接投资和基本建设没有发育中小企业，久而久之，积累下来的就业问题越发严重。
    *分析：应加强中小企业加快小城镇建设*
    

11. 面对如此严重的就业形势，中国将如何解决历史遗留的下岗人员的再就业问题，如何解决农村劳动力向非农领域和城市转移的问题，如何解决调整劳动力结构和提高劳动者素质的问题呢？
    

12. “这个出路没有一个百分之百的、非常好的解决方案，除了痛下决心往前走以外，进一步的市场化，进一步允许中小企业准入，打破共产党权利和利益之间挂钩形成的垄断；第二个解决的出路是应该加快小城镇的建设。目前政策性的引导非常没有力量，钱没有到位，政策也没有到位。这样的投入中小企业的发展，再加上城市建设，就能够拉动内需。我想就业的机会可能会增加几千万。”
    

13. 中国官方的统计数字显示，2006年头9个月的失业率仅为4.1%。尽管这个数字跟一些分析人士所说的城镇15%的失业率、农村30%的失业率相差甚远，但中国承认，巨大的就业压力将是中国经济社会发展长期面临的一个突出矛盾。
    

14. 当中国内部经济情况发生大波动时，当世界经济，尤其是跟中国有巨大贸易逆差的美国经济出现重大波动时，中国严峻的就业形势和庞大的失业大军将对中国的政治和经济体制造成严重冲击。