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奇瑞汽车回应要求员工周六上班「本意不是压榨员工,鼓励愿意努力的奋斗」,如何看待这样的本意?
现在越来越多的公司让员工周六也上班,这些公司打的是什么算盘?这些公司想进一步压榨员工的劳动力,同时也希望员工能够创造出更多的劳动价值。在工作的过程当中,很多员工对工作的
2024-11-17
求职就业
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商业
职业规划
经理现在已经这么差了,为什么还有人提议5天8小时工作制而不是10天12小时工作制?
6天10小时工作制,领导为了比逼员工走,要改成五天八小时,这以为着工资少了一半?厂领导的做法是正确的,他正从违反劳动法的规定中走出来,改为遵守国家法律规定,保护劳动者的合法权
2024-11-15
职业规划
职业
求职就业
职场
企业管理
如何评价员工因饭量大被解雇这一问题?
一个公司老板花天酒地,却解雇因身体或家庭原因不拼搏的员工,你怎么看?一个公司老板花天酒地,却解雇因身体或家庭原因不拼搏的员工,个人客观看。为了老板的公司发展,辞退因为身体或
2024-11-13
职业
职业规划
职场
法律
解雇
企业员工应该如何培养自己的工作技能?
员工如何提升自己的能力作为企业的员工,胜任才是硬道理,作为新员工,必须要快速地提升自己,使自己胜任。如何才能快速地提升自己使自己胜任呢?第一,一个人的能力主要取决他的知识、
2024-11-13
职场
职业规划
职业
求职就业
职场新人
公司要求所有中层干部要下管两级,这样干对吗?
如何才能有效加强干部管理中层管理者是公司管理的中坚力量,也是公司普通员工的直接管理者。除了具有管理职责、岗位职责以外,还起到员工与公司决策者上传下达的作用,中层干部的
2024-11-10
职业
职场
职业规划
企业管理
管理
给客户推荐产品,总是被拒绝,怎么办?
如何应对客户拒绝正确面对客户的拒绝的方法如下:
一、对“拒绝”不要信以为真。通常有些客户对并不了解的东西,最习惯的反应就是拒绝,拒绝对他来说就是一种习惯;还有些客户的拒
2024-11-10
心理
人际交往
职业
职场
市场营销
河南某工业为员工设立“委屈奖”,如何评价这一奖项?企业调动员工积极性还有哪些途径?
胖东来回应设立员工委屈奖,你认为值得推广么?我认为设立员工委屈奖值得推广。
胖东来“委屈奖”的出现,让人们看到了这家企业对于员工权益的重视,更告诉我们一个道理,企业和员工
2024-11-08
求职就业
职业规划
职场
企业管理
职业
企业管理对企业发展的重要性体现在哪些方面?
企业管理的意义是什么?企业管理使企业的运作效率大大增强;让企业有明确的发展方向;使每个员工都充分发挥他们的潜能;使企业财务清晰,资本结构合理,投融资恰当;向顾客提供满足的产品
2024-11-06
企业管理
商业管理
企业
职业
作用
计算机系的学生想走偏金融的风控算法方向该做什么样的准备?
我现在大三 以后想做金融相关的工作 我现在应该学些什么、做些什么?cfa,cpa吧。财务方面的基础要打得牢一点,如果喜欢做交易,还可以学一些编程。考证可以提高专业能力,不过从事金
2024-10-29
金融
银行
职业
毕业
职场
地产公司被炒鱿鱼后的狗儿地产人流向哪里了?
老板被炒鱿鱼是什么意思?老板被炒鱿鱼的意思就是他的员工直接不干了。其实现在雇佣双方都是双向选择的,如果老板做的实在不太好,或者给员工的待遇太差了,员工是可以选择把老板炒
2024-10-27
花鸟鱼虫
炒鱿鱼
美食
职业
职场
35岁地产营销总,想转行寻求一份稳定的工作,离家近的工作可以有哪些?
老公马上35岁了,一直干销售,想换份稳定长期的工作,有什么合适的呢? 35也是老销售了,首先销售是挺好的工作、也算有前途,比拿死工资有钱途! 但如果一定换个稳定的工作、不想做销
2024-10-23
求职就业
职业
职业规划
商业
销售
为什么有的公司高管都空降,而不从下属提拔?
为什么领导都是空降,而不是内部员工提拔?1.减少内部矛盾的激发。如果领导是从内部员工中提拔,就会造成员工们都为了竞争领导的位置,而无心工作。都为了能够获得这个领导的岗位,使
2024-10-21
职业规划
职场
职业
求职就业
脂肪粒
湖州推进「太湖之芯」 设立不低于 200 亿元产业基金,这对相关行业的发展带来哪些利好?
什么行业发展前景最好?我个人觉得,随着社会进步和科技变革,还会不断涌现出新的行业机会,这些新的行业就会比较有前景。但任何行业发展都需要技术驱动,市场需求支撑,产业链协同
2024-10-21
商业
职业规划
投资
职业
未分类
常达控股完成建设新孟加拉厂房,你看好该公司的未来发展吗?为什么?
谁知道商业策划书,资金需求说明这个项目主要写哪些内容?因此,一份好的商业计划书,要使人读后,对下列问题非常清楚: 1、公司的商业机会; 2、创立公司,把握这一机会的进程 ; 3、所需要
2024-10-20
公司
职业规划
职业
创业
职场
维信诺高端渗透与国产替代并进,手机 OLED 份额跃居全球前三,公司日后如何发展?
昆山维信诺光电有限公司声誉好怎么样?员工薪水又是怎样的?是政府投资的,OLED新技术,公司职位比较多,声誉很好;加班费按照工资基数算,在昆山算是好的了。五天八小时,福利待遇一般。维
2024-10-20
维信诺
手机
求职就业
职业
海鲜
国瑞健康刘成江获任独立非执行董事,对该公司日后发展带来哪些帮助?
董事会由6人组成可以吗?解决企业的法律问题的关键,一是提高主动性,预防为主;二是选择专业法律顾问服务。
中小企业大多白手起家,创业不易,新设公司一定要懂得相关的法律知识。那么
2024-10-16
职场
职业
职业规划
职场新人
教育
一个公司里怨气最重的是不是财务部的员工?
你最讨厌公司的哪个部门,原因是?最讨厌的就是人力资源部门,因为这个部门的人总是认为自己掌握着生杀大权,所以经常希望让别人给自己提供便利。在职场中,哪些部门是大家最讨厌的部
2024-10-14
职业规划
求职就业
职场
职业
商业
小机构管理层的窘境如何应对?
基层管理者如何应对“急难险重”任务其实不然,做为一名优秀的基层管理者,除了做好员工的日常管理之外,更重要的是正确应对单位可能出现的“急难险重”任务,把这部分管理工作做出
2024-10-13
商业
企业管理
职业规划
职业
经济
三祥新材表示宁德文达项目目前进展顺利,一期项目即将全面投产,企业将如何进行发展?
三祥新材和宁德合作什么时候投产三祥新材和宁德合作10月份投产。三祥新材与宁德时代成立合资公司的日期是2020年11月13日,宁德时代当日收盘价为253.21元,最高收盘价是2021.8.4
2024-10-13
公司
商业
项目
商业管理
职业
家境一般,未来想在香港工作,职业规划该选金融技术岗还是IT?
家境贫寒是否能选择金融行业呢?我的答案是能! 普通版: 如果你只想脱贫做个小白领,那么至少首先要读个211商科。 银行:如果去银行做个桂圆,虽然可能面试的时候有些会很直接地问你家
2024-10-05
职业
金融
职业规划
银行
职场
如何看待金融科技这个新兴专业?
金融科技怎么样本人目前是金融科技专业的一名研一学生,我认为金融科技是一个非常前沿,非常有发展前景的交叉学科。什么是金融科技?
金融科技英译为Fintech, 是 Financial Techno
2024-10-05
金融
商业
互联网金融
职业
股票
锐新科技称产品主要为功能性和结构性部品及部件,具有多品种、多规格的特点,企业未来发展形势会如何?
仓储和库存有什么区别通俗来说: 仓储=仓库+仓库物料的储存+排放归位+标识。也可以说是一个房间的意思。 库存指的是仓库某一个物料的储存数量与放置的位置。等于房间里面一样
2024-10-04
物流
职业
生活
营销策略
职业规划
新西兰财长预计未来几年的增长将会比预期慢,当地经济前景如何?
未来10-20年,比较有前景的行业是什么?(未来十年最有前景的行业是什么?)
1.人工智能行业
人工智能作为新一轮产业变革的核心驱动力,将催生新的技术、产品和产业模式,改变甚至重新
2024-10-02
行业
职业规划
职业
论文
商业
新入职的公司,提出的工作要求员工不听从,不好管理?
遇到了一个很不听工作安排的下属,你会如何处理当担任管理的岗位,途中会有遇到不听工作安排的下属,通常的做法有:第一、从管理者自己身上找原因,作为管理者的首要任务,要找到每个员
2024-10-02
职业规划
求职就业
职场
管理
职业
金埔园林成立产投公司,该公司日后发展前景如何?
南京金埔园林股份有限公司怎么样,是应届毕业生理想的工作单位吗这个估计比较难有人能告诉你哦。有机会去面试了解下,看看工作环境和员工的工作面貌如何,能单独和员工聊聊那是最
2024-10-01
商业管理
职业
职业规划
求职就业
公司
地产行业的年轻人,可以转型去什么行业?
做了五年地产打算转行,有没有比较有发展前景的行业?当前经济发展很快,科技进步也是非常快,从当下的发展来说,互联网行业的前景还是最好的,还有就是教育行业,还有大健康产业,以及养老
2024-09-28
房地产
商业
求职就业
职业规划
职业
为什么你的员工不愿去做「新市场」,也不愿卖「新产品」?
做销售工资轻松过万,但为什么很多人不愿做?网友一:怎么说呢,首先,本人做一年销售,当初我们十多个一起进的,就我熬到最后。首先销售没有时间休息,一个月最多放一两天假,然后晚上开会到
2024-09-28
职场
职业规划
创业
未分类
职业
王老吉回应裁员传言称没有裁员,个别部门职能调整后人员岗位有调整,如何看待此事?
小米裁员10%,却回应称创业至今从未裁员,你如何看待他的这个回应?在网络某平台上有人透露小米即将裁员10%,裁员的主要范围是绩效为C的员工和新员工,而这件事情也在网上迅速引起了
2024-09-23
商业
商业管理
职场
求职就业
职业
如何管理企业内的「小白兔式员工」?
小白兔式员工该如何管理 企业一般都会对员工进行分型管理。马云就把员工分成了:野狗、猎犬和小白兔三种。小白兔式员工该如何管理呢?下面是我分享的经验,一起来看一下吧。
2024-09-22
职场
职业
求职就业
职业规划
企业管理
积分制管理:公司制度存在漏洞,员工钻空子怎么办?
管理者该如何有效防止员工钻空子?管理者通过一系列的管理手段和策略可以有效防止员工钻空子,包括以下几个方面: 1. 建立清晰的制度和规范:管理者应该建立清晰的制度和规范,使员工
2024-09-21
职场
职业
公司事务
企业管理
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如何看待国企实行的绩效考核制度?
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为什么在市场呆的时间越长,就越会倾向于进行国内外形势分析以及政策分析?
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北京大兴发展引导基金成立 24 只子基金,这对当地经济发展有哪些帮助?
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